9月8日，廣州商控企業(yè)文化體系建設(shè)項目啟動會在集團大會議室舉行，集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員，總部各部室負(fù)責(zé)人、各二級單位負(fù)責(zé)人、企業(yè)文化建設(shè)工作分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員，以及深圳市新優(yōu)勢文化咨詢有限公司項目組成員參加會議。會議由集團黨委副書記李立令主持。

會上，集團黨委書記、董事長王華俊作動員講話。王書記指出，加強企業(yè)文化建設(shè)，是促進集團改革發(fā)展穩(wěn)定的需要，是推動企業(yè)穩(wěn)經(jīng)營促增長的戰(zhàn)略舉措，是內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的必然選擇。在項目推進過程中，要注重樹好企業(yè)文化的“根”和“魂”，做到以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，引領(lǐng)企業(yè)文化，以廣百和友誼優(yōu)秀文化基因為載體，傳承企業(yè)文化，以商貿(mào)投資控股平臺為定位，創(chuàng)新企業(yè)文化。王書記要求全體員工積極參與企業(yè)文化體系建設(shè)項目，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好項目落實，加強制度保障，構(gòu)建起企業(yè)文化建設(shè)的強大合力。

李副書記對項目的開展提出三點具體要求：一是高度重視，落實責(zé)任；二是積極動員，主動參與；三是健全機制，深入推進。

會上，項目服務(wù)單位深圳市新優(yōu)勢文化咨詢有限公司董事長孫健耀介紹了文化項目的具體內(nèi)容及推進計劃，并圍繞“什么是企業(yè)文化、企業(yè)文化有什么用途、優(yōu)秀的企業(yè)文化什么樣、應(yīng)該如何建設(shè)企業(yè)文化”四個方面，對企業(yè)文化進行了深入剖析，讓與會人員進一步開拓了企業(yè)文化知識視野，加深了對企業(yè)文化的認(rèn)識。

來源：廣州商控

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